Evaluation Globale par l’Entreprise Thierry 22 mars 2020 QUESTIONNAIRES ANALYSE DES FORMATIONS Veuillez activer JavaScript dans votre navigateur pour remplir ce formulaire.Nom du formateurThierry DUCASTELLEDate de la saisie *Votre identité *PrénomNomVotre entreprise *Votre service *Votre fonction *Intitulé de la formation *EVALUATION DES OBJECTIFS DE PROGRES FIXES LORS DU DIAGNOSTIC INITIAL1 choixRappel Formulation Objectif 1Objectif 1AtteintEvolution significativeNon atteintRappel Formulation Objectif 2Objectif 2AtteintEvolution significativeNon atteintRappel Formulation Objectif 3Objectif 3AtteintEvolution significativeNon atteintNC - Cochez "non concerné" si vous n'êtes pas concerné ou si vous n'avez pas eu l'occasion de mettre en œuvre cette compétenceRappel Formulation Objectif 4Objectif 4AtteintEvolution significativeNon atteintNC - Cochez "non concerné" si vous n'êtes pas concerné ou si vous n'avez pas eu l'occasion de mettre en œuvre cette compétenceRappel Formulation Objectif 5Objectif 5AtteintEvolution significativeNon atteintNC - Cochez "non concerné" si vous n'êtes pas concerné ou si vous n'avez pas eu l'occasion de mettre en œuvre cette compétenceINDICATEURS DE PROGRES QUANTITATIFS1 choixIndicateur 1 En lien avec l'objectif 1Valeur départ Indicateur 1Valeur Attendue Indicateur 1Valeur Obtenue Indicateur 1Indicateur 2En lien avec l'objectif 2Valeur départ Indicateur 2Valeur Attendue Indicateur 2Valeur Obtenue Indicateur 2Indicateur 3En lien avec l'objectif 3Valeur départ Indicateur 3Valeur Attendue Indicateur 3Valeur Obtenue Indicateur 3Indicateur 4En lien avec l'objectif 4Valeur départ Indicateur 4Valeur Attendue Indicateur 4Valeur Obtenue Indicateur 4Indicateur 5En lien avec l'objectif 5Valeur départ Indicateur 5Valeur Attendue Indicateur 5Valeur Obtenue Indicateur 5INDICATEURS DE PROGRES QUALITATIFS1 choixOrganisation du travail et cohésion d'équipe *Peu ou pas d'évolutionEn progressionNette évolutionNon concernéNC-Cochez "non concerné" si vous n'êtes pas concerné ou si vous n'avez pas eu l'occasion de mettre en œuvre cette compétenceSécurité au travail *Peu ou pas d'évolutionEn progressionNette évolutionNon concernéNC-Cochez "non concerné" si vous n'êtes pas concerné ou si vous n'avez pas eu l'occasion de mettre en œuvre cette compétenceUtilisation des supports écrits professionnels *Peu ou pas d'évolutionEn progressionNette évolutionNon concernéNC-Cochez "non concerné" si vous n'êtes pas concerné ou si vous n'avez pas eu l'occasion de mettre en œuvre cette compétenceRespect des normes qualité et environnementale *Peu ou pas d'évolutionEn progressionNette évolutionNon concernéNC-Cochez "non concerné" si vous n'êtes pas concerné ou si vous n'avez pas eu l'occasion de mettre en œuvre cette compétenceQualité de la relation client /usager / Service *Peu ou pas d'évolutionEn progressionNette évolutionNon concernéNC-Cochez "non concerné" si vous n'êtes pas concerné ou si vous n'avez pas eu l'occasion de mettre en œuvre cette compétenceFidélisation et/ou maintien dans l'emploi *Peu ou pas d'évolutionEn progressionNette évolutionNon concernéNC-Cochez "non concerné" si vous n'êtes pas concerné ou si vous n'avez pas eu l'occasion de mettre en œuvre cette compétenceLes données personnelles communiquées sont destinées à N4C et sont nécessaires aux fins de vous contacter. Vous disposez de droits d’accès, de rectification, d’effacement, de portabilité, de limitation, d’opposition, de retrait de votre consentement à tout moment et du droit d’introduire une réclamation auprès d’une autorité de contrôle, ainsi que d’organiser le sort de vos données post-mortem. Vous pouvez exercer ces droits par voie postale à l'adresse 9 rue Planchon 02100 ROUVROY, ou par courrier électronique à l'adresse td@N4C.fr. Un justificatif d'identité pourra vous être demandé. Nous conservons vos données pendant la période de prise de contact puis pendant la durée de prescription légale aux fins probatoire et de gestion des contentieux.Envoyer Navigation de l’article Previous Previous post: Evaluation Instantanée par l’EntrepriseNext Next post: Fiche Suivi Formation
